在职称论文进行发表这件事情上，往往于众多职场人的晋升道路而言，是极为关键的一步，然而却有不少人恰恰在看起来好像是基础性的地方摔了跟头。

从格式规范做起

众多投稿之人，仅仅聚焦于研究的创新特性，然而却将论文最为基础的形式规范给忽视掉了。存在一篇稿件，整体格式呈现为混乱状态，并且错误与疏漏之处众多。在那些编辑的眼中这种稿件首先所代表的便是没有严谨认真的态度。按照国内占据主流地位学术不端检测系统反馈回来的数据来看，由于格式方面问题在初审阶段就被直接拒绝录用稿件的比例是颇为之高的。

期刊编辑每日都要处理数量众多的来稿，他们常常会在最开始的那几分钟迅速判定一篇论文是否有值得送呈审阅的价值。要是你的标题不够简洁明了，摘要没能清晰地归纳概括全文内容，图表序号存在错误，或者参考文献格式杂乱无章，编辑极有可能觉得作者欠缺基本的学术训练。而这些问题完全能够借助对照目标期刊的《作者投稿指南》逐个进行修正。

精心推荐审稿人

当下，不管是国内核心期刊，还是国际SCI期刊，投稿系统常常会要求作者去推荐几位潜在审稿人。这样的机会极其关键，但是经常被随意处置。要是完全不推荐，或许会让编辑陷入为难的境地；倘若全部推荐关系紧密的合作者，那么就会引起编辑对于评审公正性的质疑。

为了体现“平衡”，一个理想的审稿人名单应该这样安排，你可以纳入一两位你熟悉其工作情况的学者，与此同时，还应当列出一两位和你不存在直接利益关联、然而研究领域却高度契合的权威专家。如此这般的一份名单，会向编辑传达一个信息，即你对自身钻研的领域具备全面的认知，并且对论文质量满怀信心去接受广泛层面的检验。而这能够切实有效地提升稿件被送到你所倾向的审稿人手中的概率。

善用自我引证策略

在引言部分，以及讨论部分，恰如其分地去引用自身以往的具备高质量的研究成果表现，这是一种有着效力的策略方式。编辑并不一定就是你所从事研究方向的专业性专家，其有可能需要在很快的速度下评估你的学术方面的背景状况，以及持续进行研究的能力水平状态。引用自己刊登在有着高影响力的期刊之上的相关的论文篇章著作，能够以间接的方式去证明你的研究具备的水准程度，以及连续性情况。

这种做法得把控好分寸，要保证自引跟当下论文主题存在实质方面的关联，属于论述逻辑里自然的构成部分，并非是生硬地去堆砌。与此同时，把个人学术主页维护妥当，于谷歌学术、ResearchGate等平台去更新自己的履历与论文列表，能够使编辑借助网络搜索更便利地知晓你的学术轨迹，给你的专业形象增添分数，。

透彻理解期刊要求

动手写作之前，要先抽空深入探究你目标期刊的定位，还要了解其风格，以及近期所发表的论文，这是极其重要的。每本不同的期刊，对于研究的理论深度，或者应用价值，亦或是写作风格方面的偏好，有可能是完全不一样的。要是盲目去投稿，那只会致使被拒的风险有所增加。

你可以借助中国知网、借助万方数据或者借助期刊官网，认真仔细地阅读该刊在过往一年时间里发表的三四五篇跟你主题相类似接近的文章，剖析分析它们的结构框架，剖析分析它们的论述重点，甚至剖析分析它们所常用的词汇，这样做能够帮助你更具针对性地去调整你自己的稿件，让它更加符合期刊的那种“口味”，进而提高送审的成功率。

锤炼严谨学术语言

职称论文的语词所谋求的是精准、明晰以及客观，并非是文学性层面的华丽表述，要防止运用含混、夸大亦或是情绪化的词语，用具体的数字、确切的定义以及逻辑严谨的叙述来取而代之，每一项结论都应当有文献或者数据作为支撑 。

注意，要杜绝采用口语化的表述以及网络运用的用语。专业术语进行运用时，应当做到准确无误，并且在全文之中保持一致。完成稿件过后，需将全文出声朗读一遍，这乃是用以检查语句是不是通顺、逻辑是不是连贯的有效办法。也能够请一位处于相同领域的同事协助审阅，他们常常能够发觉你所忽视的表达不清楚或者逻辑方面的漏洞。

重视修改与投稿信

刚开始完成的论文初稿只不过是开端，重点在于反复去修改打磨。每一回修改务必把着眼点放在增强逻辑性、精简那些冗余的表述以及修正细节方面存在的错误之上。针对要求撰写的期刊投稿信同样具备重要意义，而且它不应当仅仅是单纯又重复地叙述下摘要内容。

进行投稿信撰写之际，你得运用简洁的言语向编辑阐明你所做研究里的创新之处，还有其与期刊发表方向契合在哪，以及为何该期刊的读者会对你的研究存有兴趣。一封具备专业性且颇具说服力的投稿信，能够使得编辑在开启正文之前就对你的工作形成积极的第一看法。如此它会为之后的评审流程奠定良好的根基。

于你而言，在着手准备职称论文之际，所碰到的最为突出的挑战究竟是研究创新层面，还是写作规范方面，又或者其实是做出选择合意期刊这一行为呢？欢迎于评论区域去分享你的经历，要是觉得上方所给出的建议具备一定帮助作用，同样请进行点赞予以支持。